Ley de los novenos y beneficios de ser carga de Isapre

Ley de los novenos

Ley de los novenos y el parto

Ley de los novenos y sus beneficios. Todo lo que necesitas saber si estas planificando tu embarazo o estás en este bello proceso y tienes ISAPRE o piensas contratar un plan de salud. Este tema de seguro te va a interesar. Quizá la ley de los novenos no te diga mucho, pero si te decimos cobertura durante el parto por parte de la ISAPRE, suena más interesante.

¿Qué es la ley de los novenos?

La ley de los novenos, o ley del noveno, se refiere a la cobertura que una Isapre da durante el embarazo a sus beneficiarias. Esta cobertura se hace de forma proporcional al tiempo de embarazo que resta por completar tras la afiliación al Isapre.

De esta forma, la ley de los novenos busca proteger a los usuarios en función de una cobertura proporcional correspondiente al tiempo de atención restante de su embarazo. Al cubrir sólo el proporcional tras la afiliación al Isapre, se evitan cargos excesivos y se garantiza la atención médica.

Cambiarse de plan para mejorar tu cobertura

Supongamos que usted se afilia a una Isapre en el mes de gestación número 3, de acuerdo con la ley de los novenos, la cobertura se hará durante los 6 meses restantes del embarazo, es decir, del mes 3 al mes 9.

La cobertura proporcional garantizará la atención por lo que resta el embarazo, mientras que no aumentará los costos de la misma al no cubrir el tiempo previo a tu afiliación. Según la fecha y mes de gestación en la que te afilias a la Isapre será la cobertura que te dará el seguro durante el embarazo.

Por ejemplo, si te afilias al mes 5, entonces la cobertura proporcional será de 4 meses, en cambio, si te afilias durante el mes 2 la cobertura será de 7 meses. Le recomiendo verificar el tiempo de gestación y la fecha de afiliación para comprobar la cobertura.

Beneficios de ley del noveno

Contrario a lo que muchas personas podrían pensar, la ley de los novenos está pensada para brindar beneficios a los afiliados. De acuerdo con expertos, estas son las principales ventajas que le ofrece la ley del noveno si te afilias a una Isapre durante el embarazo.

Costos proporcionales

No tendría sentido pagar meses de atención que no recibiste con una Isapre o pagar el costo completo del embarazo si no toda la gestación la cubriste en dichas instituciones. Es por eso que la ley de los novenos resulta tan beneficiosa para los usuarios.

Gracias a esta ley solo estarás pagando el costo proporcional a tu embarazo, es decir, si te atiendes 6 meses solo paga los 6 meses y no los 9. Se elimina el cobro retroactivo y se garantiza que el precio se ajuste para el usuario mediante la cobertura proporcional.

Mejor atención médica

Para nada es sorpresa que las Isapre ofrezcan una atención médica de mucha mayor calidad, más oportuna y con mejor experiencia para el usuario que Fonasa. Es por eso que la ley del noveno supuso una gran oportunidad para que las chilenas puedan recibir mejor atención médica durante el embarazo.

Ahora es posible cambiarte a una Isapre sin tener que cubrir el costo completo del embarazo, sino el proporcional lo que hace que sean mucho más accesibles para los usuarios. Además, existen muchos planes en el mercado por lo que seguro encontrará uno que se ajuste a su bolsillo.

Posibilidad de cambiarte a un mejor plan

Otro de los beneficios que ofrece la ley de los novenos para los usuarios es la posibilidad de cambiarte a un mejor plan de cobertura médica. Esto gracias a que, al aplicarse la cobertura proporcional, el acceso a nuevos planes se hace más sencillo.

No tendrá restricciones como el no poder afiliarte por estar embarazada o haber superado cierto límite de tiempo. Podrá afiliarse en el momento que lo decida aplicando la cobertura proporcional a la gestación. Así, su hijo podrá nacer con el mejor plan de salud de acuerdo con sus posibilidades.

Lo que debes tomar en cuenta de la ley de los novenos

Si bien esta ley ha resultado bastante favorable para los usuarios al garantizar la cobertura médica y el cobro proporcional a la atención, también tiene puntos a considerar. Uno de ellos son los topes de cobertura, ya que los montos máximos varían según el plan.

Otro punto a tomar en cuenta es el hecho de que estar en un plan de cobertura reducida y cambiarse a uno de maternidad o cobertura ampliada implica más requisitos. Así que siempre recomendamos verificar cómo sería el proceso y cómo aplicaría la ley de los novenos antes de contratar un nuevo plan médico.

También puedes consultar con la superintendencia de salud este pago proporcional o bien si quisieras hacer algún tipo de reclamo si consideras que no tuviste los beneficios con los que te protege esta ley.

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Para tener en cuenta: «sabías que ahora el embarazo ya no es una preexistencia…»

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